中国矿业大学（北京）关于开展2018-2019学年辅导员与班主任考核与评优工作的通知

各学院，各有关单位：

为了进一步加强我校学生工作队伍建设，树立典型、鼓励先进，不断提高我校学生工作的规范化、制度化水平，根据《中国矿业大学（北京）辅导员队伍建设实施办法》（中矿京党字[2017]45号）文件精神，开展2018-2019学年辅导员与班主任考核和评优工作。现将有关事项通知如下：

一、考核对象

在2018年9月至2019年7月期间从事学生工作的专兼职辅导员和班主任。

二、评定程序

1.个人总结。辅导员和班主任对自己一年来的学生工作进行梳理，填写相关工作考核表（见附件1，附件2）。

2.学院考评。学院对辅导员和班主任工作进行考核，推荐考核等级为优秀、合格、不合格。其中辅导员推荐优秀的比例一般控制在学院辅导员总人数的30%，四舍五入确定优秀辅导员候选人；对本科生班主任工作进行考核，按照班主任总人数15%确定优秀班主任候选人。学院填写汇总表（见附件3，附件6）。

3.学工系统民主评议。9月初将开展学工系统民主评议，参与考核的辅导员对工作进行陈述。

4.辅导员工作领导小组评定。将根据个人总结、学院考评和学工系统民主评议结果，评定辅导员和班主任考核和评优结果。

三、评优数量

按照2018-2019学年担任辅导员工作的专兼职人数的25%评选校级优秀辅导员15名，其中一线专职辅导员9名，“2+2”专职辅导员4名，兼职辅导员2名（优秀辅导员测算表见附件4）；评选校级优秀班主任39名（优秀班主任分配名额见附件5）。

四、奖励标准

优秀辅导员为1000元/人，优秀班主任为500元/人，其中辅导员奖金由学生工作处负责发放，班主任奖金由所在学院负责发放。

各学院请于7月12日前将辅导员工作考核表、考核情况汇总表和优秀班主任汇总表报送至学生工作处思想教育科，班主任工作考核表学院自行留存并备案。如有疑问，请联系学生工作处思想教育科。联系人：马靖华；联系电话：62339689；邮箱：szcumtb@163.com。

详细的通知内容及相关材料可在学生工作处网站浏览下载。

特此通知。

中国矿业大学（北京）

2019年6月28日